Okul müdürlüğü ataması nasıl olmalı? Yazılı mı olmalı sözlü mü?

Okul müdürlüğü ataması nasıl olmalı? Yazılı mı olmalı sözlü mü?
Bugünlerde tekrar gündeme gelen okul müdürleri ataması eskisi gibi yazılı mı olsun yoksa sözlü mü olsun ikisini de gördük ama eğitim adına bir yol alamadık. Ancak yeni Cumhurbaşkanlığı hükûmet sistemi ile artık değişimin kaçınılmaz olduğu ortada... 

Bugünlerde tekrar gündeme gelen okul müdürleri ataması eskisi gibi yazılı mı olsun yoksa sözlü mü olsun ikisini de gördük ama eğitim adına bir yol alamadık. Ancak yeni Cumhurbaşkanlığı hükûmet sistemi ile artık değişimin kaçınılmaz olduğu ortada... 

Sayın Cumhurbaşkanımız nasıl liyakat sahibi işin ehli varını yoğunu gecesini gündüzünü vererek ülkemizin milletimizin derdiyle dertleniyor aynı şekilde ilgili bakanlıklara da artık ayni özeliklerde kişileri getirmiştir. Dolayısıyla onları seçerken ne yazılı ne de sözlü sınav yapmıştır. Peki, ne yapmıştır. Onun bu iş için yaptıklarına başarısına performansına ortaya koyduğu ürüne bakarak atamalarını belirlemiştir. Zaten bu durum hiç bir siyasi görüş fark etmeksizin memnuniyetle karşılanmıştır. İşte bunun aynısının okul müdürlerinin de de görmek istiyoruz. Nasıl mı işin esas yükünü çeken öğretmenlerinde hiç bir düşünce fark etmeksizin müdüründen memnun kalmasıdır. Peki, bu nasıl olacak sorusunu cevaplamadan sunu da belirtmek isterim. Ayin bakanımız ne demişti her okulu kendi şartlarında değerlendireceğiz. Daha da açıklayacak olursak bir okulun o yıl ki bütün verileri şeffaf ve tarafsız şekilde tespit edilecek. Sonra bu veriler üzerinden yakın orta ve uzak hedefler belirlenerek ayni Sayın Bakanımızın yaptığı gibi 2023 eğitim vizyonu okulların belirlenmiş olacak. O okul müdürü de bu çalışmalardan sonra yardımcılarıyla öğretmenleriyle velileriyle muhtarıyla ilgili kurum ve kuruluşlarla is birliği içerisinde hedeflerini gerçekleştirmeye çalışacak. Bu nasıl olacak demiştik ya cevabini vereyim. Öncelikle o okulda en az bir yıl öğretmenlik yapmış olacak ki oranın bir ha vasini tatmış olsun öğrencilerini velilerini şartlarını bizzat yasayarak görsün ve tespit etsin ondan sonrada o okulun öğretmenleri yardımcı personeli okul aile birliği yönetimi tarafından demokratik bir şekilde seçilsin. Böylece görev istenmeyip görev bizzat paydaşlar tarafından verilsin. Böylece daha adil daha tarafsız olacaktır. Yine bunu 2 veya 3 dönem 4 veya 5 yıllığına seçerek istenilen eğitim basarisini bastan kazanmış oluruz. Ayni şekilde müdür yardımcılarını da yine o okuldan müdürün seçeceği kişilerle oluşturulmalıdır. Bir yönetici olarak bizim naçizane düşüncemiz bu. İnşallah her türlü değişimin eğitim sistemimize faydalı olması temennisiyle...

SALİH HAZIR / Eğitimci Yazar

Kamubiz.com ÖZEL

FACEBOOK SAYFAMIZI TAKİP ETMEK İÇİN TIKLAYINIZ

TWİTTER'DAN TAKİP ETMEK İÇİN TIKLAYINIZ

HABERE YORUM KAT
UYARI: Yorum yazarak topluluk şartlarımızı kabul etmiş bulunuyor ve tüm sorumluluğu üstleniyorsunuz. Yazılan yorumlardan kamubiz.com İnternet Sitesi hiçbir şekilde sorumlu tutulamaz.
21 Yorum