Mahkemeden Sürekli İşçi Eş Durumu Tayin Hakkı Kararı! (4/D Daimi İşçilere Eş Durumu Tayini)

Bilindiği üzere 696 sayılı Khk ile taşeron çalışnalar 4 d sürekli işçi kadrolarına geçiş yaptılar. Ancak bu geçiş esnasında bir takım özlük haklarıeksik kaldı. Bunlardan biri de işçilere eş tayin hakkı verilmemesi idi. Ancak eş durumu için tayin nedeniyle tayin isteyen ve talebi kabul edilmeyen daimi sürekli işçilere yönelik eş durumu tayini konusunda mahkemeden emsal karar çıktı

Mahkemeden Sürekli İşçi Eş Durumu Tayin Hakkı Kararı! (4/D Daimi İşçilere Eş Durumu Tayini)

"696 sayılı KHK ile kamuda 4 D'li işçi kadrolarına geçişi yapılan işçilerin 375 sayılı KHK'nın geçici 23 maddesine göre işçilerin eş durumu veya diğer nedenlerle tayin ve nakil haklarına ilişkin bir düzenleme bulunmuyor. "

Eşi polis olan ve ankarada görev yapmakta iken malatya ya tayini çıkan işçi eş durumu nedeniyle kurumuna tayin talebinde bulunmuş, kurumca nakil talebi kabul edilmeyen işçi dava açmıştır. Ankara 2 idare mahkemesi 2019/1433 esas nolu dosyada vermiş olduğu kararla aile birlikteliğinin sağlanması gerektiği gerekçesi ile işçinin tayininin yapılması gerektiği yönünde karar vermiştir.

memohaber

FACEBOOK SAYFAMIZI TAKİP ETMEK İÇİN TIKLAYINIZ

TWİTTER'DAN TAKİP ETMEK İÇİN TIKLAYINIZ

Avatar
Adınız
Yorum Gönder
Kalan Karakter:
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×
Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, müstehcen, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.