Kendisi için istediğini işçi için istemek mücadeleden zerre taviz vermeden hak ve adaletten ayrılmadan doğru dürüst sendikacılık yapmak üyeleri için en önemli faktördür. Sendikacılarda bu toplumun içersindeki işçilerin arasından çıkıyor. Sendika temsil makamında olan yöneticiler hak ve emek mücadelesinde ekonomik sosyal acıdan üyelerinin ayağına giderek her daim yanında olmalı, söylediklerinin arkasından durmalı ve zaman içersinde söylemlerinde farklılık göstermemeli. Sendika işveren toplu iş sözleşmesi sürecinde pasif kaldığı yerde üyeleri tarafından ağır eleştirileceğini bilmeli yapılan telkinleri kendisine hakaret olarak değil yol gösterici olarak dikkate almalı bu şekilde değerlendirmeli. Beklentilerin sonuca ulaşması için omurgalı duruş sergilemeli. Unutmamalı ki sendika üye işçilerin sosyal hak çıkarlarını korumak sorunlarını çözme amacı ile kurulmuş ekonomik öğeler taşıyan devlet, siyasi parti ve iktidarlardan bağımsız örgütlerdir. Saygılarımla

Avatar
Adınız
Yorum Gönder
Kalan Karakter:
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×
Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, müstehcen, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.